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用工监察,争议调解,积极构建和谐劳动关系

来源:平山区劳动和社会保障局 发布时间:2011-08-12 00:00:00 浏览次数: 【字体:

平山区劳动和社会保障局立足工作本职,构建和谐劳动关系。201117月,劳动保障监察、劳动争议仲裁秉公办事、恪尽职守,为和谐平山的建设做出努力。

劳动保障监察大队召开“用人单位劳动保障年检工作会议”,504户用人集中单位主动接受年检,年审覆盖达98%。开展“农民工工资支付情况专项检查”、“非法用工检查”、“用工单位遵守劳动合法情况专项检查”等专项检查共计6次,共检查用人单位132户,涉及劳动者2800人,补签劳动合同1179份,追缴拖欠工资13.68万元,同时,认真做好投诉举报案件处理工作。对劳动者投诉上访案件严肃认真查处,做到接案一起,受理一起,结案一起,上半年共受理劳资纠纷案件16起,结案16,其中拖欠农民工欠资案件2起,结案2起,结案率达100%,涉及农民工54人,帮助讨回农民工资9万元,无一起劳动监察案件被行政复议或行政诉讼,通过对投诉上访案件的严肃查处,维护劳动者合法权益,构建和谐规范的用工环境。

劳动争议仲裁院加大受案和处理工作的力度,严格按照劳动争议受案范围、仲裁时效和办案时效,对符合立案条件的及时立案,对所受理案件及时进行处理,努力实现多办案、快办案、办好案,并做到受案有记录、结案有存档。同时加强对案件的调查取证,合理使用调解和裁决两种手段,坚持依法办案和依政策办案,增加办案透明度。今年上半年,共登记仲裁案件15件,其中,受理8件,不予受理7件,按期结案率100%。(责编:杨彤)