为了切实提升街道纪工委执纪审查调查业务能力，进一步规范街道纪工委执纪审查调查工作程序，解决基层纪检监察干部执纪审查调查能力不足问题，平山区纪委监委于2018年12月27日在区纪委会议室举办了街道纪工委执纪审查调查工作业务培训，对街道纪检监察干部“手把手”教、“面对面”培训。平山区内9个街道的纪工委书记和纪检转干参加了培训，同时为了进一步发挥协作区的职责作用，平山区纪委监委的5个派驻纪检监察组组长也参加了培训，共计22人。

    此次培训由区纪委监委案件监督管理室主任传达并下发了市纪委印发的《本溪市纪委监委规范乡镇（街道）纪（工）委（监察室）审查调查工作程序和流程暂行规定》。分别由区纪委监委信访室和案件监督管理室的同志对信访受理、线索处置、谈话函询、初步核实、立案审查调查、移送审理等工作程序进行了详细的讲解，对涉及的每一个环节进行举例说明，并对各街道纪检监察干部提出的问题逐一解答。

    另外，通过此次培训进一步明确的5个协作区的职责作用，由区纪委监委的5个派驻纪检监察组组长统一协调并对其所联系的街道纪工委处置的问题线索进行指导、审核。

    通过此次培训，加强了区纪委监委对街道纪工委的业务指导，各街道纪检监察干部对自身的职责定位有了新的认识，夯实了协作区机制的工作基础，参加培训的纪检监察干部纷纷表示，这次培训非常及时，切实解决了他们工作实际中的困惑，在今后的工作中不断提高政治站位和业务能力，切实履行好监督执纪问责职责。