【三年行动看平山】第四期:将干事创业的激情燃得更旺将为民服务的情怀植得更深

编者按
千帆竞发浪潮涌
百舸争流正逢时
2023年,是实施全面振兴新突破三年行动的首战之年,开局即冲刺,首战即决战。为赢取全面振兴新突破三年行动首战“大捷”,全面落实《平山区全面振兴新突破三年行动实施方案(2023-2025)》明确的目标任务,平山区上下正以千帆竞发之势,抢抓发展机遇,奋勇争先,砥砺前行,在本溪振兴发展上展现平山更大担当和作为。
三年行动看住建
平山区住建局深入贯彻落实《省委书记郝鹏来溪调研时的讲话精神贯彻落实方案》精神,紧紧围绕《平山区全面振兴新突破三年行动实施方案(2023—2025年)》,明确重点再部署,强化责任再落实,振奋精神再推进。不断提高有效措施的“靶向性”、凝聚最大正能量,以“大我”的情怀、“主角”的姿态、“先行”的意识躬身入局,坚决扛起时代的“千钧担”,以内驱力激发创造性张力,奋力在“三年行动”的赶考路上彰显“主力担当”,为平山区高质量赶超发展贡献更大力量。
一、强力推进在建项目建设 加快盘活停缓建项目
平山区住建局通过强化责任抓落实,充分发挥局领导包项目专班责任制作用,对《本溪市文化艺术中心工程》、《本溪市平山区妇幼保健站项目及本溪市平山区疾病预防控制中心项目》、《本溪市信访接待服务中心建设工程》、《本溪桥北经济开发区应急环保高科装备制造孵化园建设项目》、《光明街改造项目(欧洲城10期本溪书院)》等在建项目,紧盯开复工率、资金到位率、投资完成率,全程跟踪服务,及时解决项目建设中存在的困难和问题。坚持把优化营商环境作为“一号服务工程”,严格落实首问负责、限时办结等有效工作办法,持续优化办事流程,优化政务环境,为项目建设提供全方位、全过程、全生命周期服务,并全面抓好建筑企业质量消防安全生产监督管理工作、企业用工安全技能培训工作、农民工工资保障工作。截止5月18日,所有负责的在建项目实现全复工、全投产;农民工工资“零拖欠”,农民工“零上访”、“零投诉”;建筑企业安全生产“零火灾”、“零伤亡”、“零事故”;深入厂区,现场办公,每月为项目企业员工提供2次安全技能培训,共培训2342人次,进一步提升企业用工人员技能水平和安全防范意识。
加快推进房地产停缓建项目盘活,由局领导班子带队深入一线,逐一听取北地金融大厦、乾易三期、千金玉枫园五个项目停缓建原因和项目沿革,就如何尽快推动项目开复工、解决历史遗留问题等方面与相关责任部门和企业深入交流,认真梳理问题出现的原因,共同研究破解路径。同时,通过对国家、省、市重大会议精神学习,深入分析研究国家政策资金扶持方向,加强与省市相关部门的沟通联系,及早研判上级资金投向,第一时间获取政策信息,找准向上争取的切入点,有针对性地争取相关政策扶持资金。
二、进一步加快老旧小区改造工作 提升群众生活品质
平山区住建局所承担总投资金额约为4.56亿元的14个老旧小区改造工程,共涉及15个社区,惠及29598户居民。辖区的老旧小区多建于上世纪八、九十年代。在整治改造前,小区道路、外墙立面、地下管网等破损严重,“空中飞线”现象层出不穷,基础设施很不完善,居民意见较大。改造后,不仅对楼道、立面等进行了出新改造,主干道铺设了沥青,改造划设了机动车、非机动车位,安装了路灯及出入口道闸系统等,更实施了通信光缆、用电线路、自来水管道等地下工程更新,使得小区整体环境焕然一新,获得了群众的一致认可。
截至目前,已完成33个老旧楼本体改造、22个老旧小区的基础设施配套建设。同时,为了提升老旧小区居民的生活品质,增加居民休闲活动场所,已在20个老旧小区内打造27座景观亭,供小区居民茶余饭后闲坐乘凉,同时邀请本溪书法家为老旧小区景观亭题字,增添小区文化韵味和艺术灵性,进一步提高居民的幸福感、满足感。
三、推进环卫市场化改革 实现创城工作常态化
平山区住建局加快推行环卫一体化改革,并将其作为城市管理提质升级的重要手段和途径,努力构建“全方位覆盖、无缝隙对接、市场化运作、一体化管理”新格局,全面提升城乡环境卫生精细化管理水平,强力推进城乡环境卫生工作再上新台阶,给市民创造更加整洁、卫生、舒适的生活居住环境。
同时,平山区住建局启动创城工作常态化管理,全力巩固提升创城工作成果。在常态化创城工作中搭建为民办实事的纽带,听民声,汇民意,为群众真正排忧解难。安排700名环卫工人每天坚守岗位,对城区市政道路、文化广场、背街小巷等群众反馈强烈公共区域进行清扫保洁工作,让群众在常态化创城工作中的生活幸福指数越来越高。
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